Recrutement : CAILabs double ses effectifs en un an pour accompagner l’industrie 4.0

CAILabs, deeptech bretonne qui développe une technologie innovante de traitement de la lumière, voit sa croissance s’accélérer. En un an, elle a doublé ses effectifs pour atteindre les 42 collaborateurs cet été.

Ces derniers mois ont été très concluants pour la deeptech française : en juillet 2017, elle annonçait une levée de fonds de 5 millions d’euros notamment auprès de Safran Corporate Ventures. Après avoir reçu de nombreux prix1 en 2017 et battu un record du monde2, CAILabs réalisait en mars 2018 un nouveau record du monde avec son multiplexeur 45 modes3, composant unique sur le marché.

La technologie développée par CAILabs permet de dompter la lumière. Très présente dans l’industrie laser, le câblage aéronautique, les communications optiques en espace libre, elle s’illustre aussi dans la rénovation des réseaux locaux. En effet, elle optimise les fibres optiques pour permettre aux entreprises ou sites industriels d’augmenter la capacité du débit de leurs réseaux, de plus en plus sollicités par les applications du futur, gourmandes en bande passante (automatisation, objets connectés, etc.).

La campagne de recrutement qu’elle a menée depuis quelques mois lui permet de renforcer sa présence sur le marché de l’industrie du futur et accélérer son internationalisation, tout en conservant une croissance remarquable (+100% par an en moyenne entre 2015 et 2017).

Une campagne de recrutement pour préparer l’avenir

CAILabs accélère le recrutement de talents aux profils diversifiés et le développement de ses talents dans le cadre de sa stratégie de développement industriel et commercial.

« La croissance des effectifs s’inscrit dans l’exécution de notre stratégie actée mi-2017 avec l’entrée au capital de Safran Corporate Ventures. Nous avons ainsi pu attirer des profils seniors sur les postes commerciaux. », explique Jean-François Morizur, PDG de CAILabs. Pour répondre à l’intérêt croissant de la part d’industriels, notamment dans les domaines de la santé, de l’éducation ou de l’industrie (lasers industriels, usines) et assurer le déploiement de ses produits dans les meilleures conditions, CAILabs a recruté trois ingénieurs, trois techniciens, un commercial, un directeur commercial, un ingénieur avant-vente et un assistant communication depuis début 2018.

Forte de cette dynamique positive, l’entreprise aura doublé ses effectifs en moins d’un an, pour atteindre 40 collaborateurs à l’été 2018.

Une hausse des effectifs qui lui permet d’exécuter sa stratégie de croissance en France mais aussi aux États-Unis, où elle a récemment permis le passage au très haut débit de plusieurs campus universitaires et où elle participera au programme d’accélération Smart Factory Connection Tour en novembre.